+7 (499) 938 42 63  Москва

+7 (812) 467 32 84  Санкт-Петербург

8 (800) 350 10 92  Остальные регионы

Звонок бесплатный!

Не нашли ответ на свой вопрос?

Проконсультируйтесь с юристом бесплатно!

Это быстрее, чем искать.

Ответ юриста уже в течение 10 минут

Закрыть
Кратко и ясно сформулируйте суть вопроса.
Пример: "Как открыть ООО?",
"Не выплачивает страховая, что делать?"
Запрещено писать ЗАГЛАВНЫМИ БУКВАМИ
Сформлируйте ваш вопрос как можно точнее и подробнее.
Чем больше информации - тем точнее будет ответ.
  • img

    Конфиденциальность

    Ваши персональные данные нигде не публикуются. Передача информации защищена сертификатом SSL.
  • img

    Быстро и удобно

    С нами вы сэкономите массу времени, ведь мы отобрали лучших юристов в каждом из городов России.

Спасибо, наш юрист свяжется с вами по телефону в ближайщее время. Также ваш вопрос будет опубликован на сайте после модерации.

Переходящий отпуск в 6 ндфл как отразить


Переходящий отпуск: расчет НДФЛ в программе 1с»

Как настроить «1С» для правильного расчета НДФЛ с переходящего отпуска? Этот вопрос задал посетитель форума www.zarp.ru. Ответ на него найдете в статье.

Вопрос о переходящем отпуске не первый год волнует бухгалтеров. Рассмотрим, как его решить в программе «1С».

Два варианта расчета НДФЛ с отпускных в программах «1С»

Сотрудник взял ежегодный оплачиваемый отпуск с 30 января по 5 февраля 2012 г. (7 календ. дн.).

Сумма отпускных составила:

  • за январь 2012 г. (30 и 31 января) — 2091,68 руб.;
  • за февраль 2012 г. (с 1 по 5 февраля) — 5229,2 руб.

У сотрудника двое детей, и, соответственно, ему нужно предоставить вычет в размере 2800 руб. (1400 руб. + 1400 руб.) за месяц.

В двух используемых программах расчет был осуществлен по-разному:

Первый вариант расчета НДФЛ (расчет производится в конфигурации «1С: Бухгалтерия 7.7» (релиз 7.70.534).

Сумма НДФЛ за январь 2012 г. составила 4512 руб. .

Второй вариант расчета НДФЛ. В конфигурации «1С: Зарплата и Кадры» (релиз 7.70.320) программа рассчитала НДФЛ так:

  • 3832 руб. — за январь 2012 г.;
  • 316 руб. — за февраль 2012 г.

Общая сумма НДФЛ равна 4148 руб. (3832 руб. + 316 руб.).

То есть программа применила вычет на двух детей два раза — 2800 руб. за январь и 2800 руб. за февраль 2012 г. В справке по форме 2-НДФЛ так и отражено.

Вопрос посетителя форума. Какая сумма НДФЛ правильная — 4512 или 4148 руб.? И как нужно изменить настройки, чтобы программа рассчитывала верно?

Дата получения дохода в виде отпускных

Прежде чем ответить на вопрос, обратимся к теории, в частности к положениям Налогового кодекса. Необходимо определить, какая дата является датой получения дохода в виде отпускных.

Отпускные — плата за труд?

Отпуск — время отдыха, а не труда

Сроки удержания и перечисления НДФЛ с сумм отпускных

Работодатель обязан удержать НДФЛ с суммы отпускных в момент ее выплаты (пп. 1 п. 1 ст. 223 НК РФ), а перечислить сумму удержанного налога в следующие сроки (п. 6 ст. 226 НК РФ):

  • при выдаче отпускных наличными деньгами из кассы организации за счет средств, снятых с расчетного счета в банке специально для выплаты отпускных, — не позднее дня получения наличных денег в банке;
  • выдаче отпускных наличными деньгами из кассы организации за счет средств, имеющихся в кассе (из выручки), — не позднее дня, следующего за днем получения работником отпускных;
  • перечислении отпускных с расчетного счета организации на счет работника в банке либо по его поручению на банковские счета третьих лиц — не позднее дня перечисления денег со счета организации.

Отражение отпускных сумм в программах «1С»

Конфигурации «1С: Зарплата и Управление персоналом 8», «1С: Зарплата и Кадры 7.7», «1С: Управление производственным предприятием 8» можно настроить и так, чтобы суммы отпускных распределялись пропорционально месяцам отпуска (отпускные — это оплата труда), и так, чтобы эти суммы были отнесены к доходам сотрудника полностью в месяце выплаты (отпускные — не оплата труда).

Реализация в «1С» варианта «отпускные — оплата труда»

Если придерживаться мнения, что отпускные — это оплата труда, суммы переходящих отпускных следует распределять по месяцам, за которые эти суммы начислены. В нашем случае за январь и февраль 2012 г. При этом стандартные налоговые вычеты на детей будут применены к каждой части отпуска, то есть и за январь, и за февраль.

Стандартная настройка конфигураций «1С: Зарплата и Управление персоналом 8», «1С: Зарплата и Кадры 7.7», «1С: Управление производственным предприятием 8» предусматривает именно этот вариант отражения доходов в виде отпускных.

Типовой настройкой перечисленных выше конфигураций для отражения сумм отпускных для целей учета НДФЛ предусмотрен код дохода «2012 — Суммы отпускных выплат».

При расчете заработной платы и НДФЛ за февраль программа корректно учтет уже предоставленные при выплате отпускных суммы вычетов за февраль и второй раз их не посчитает.

При таком подходе сумма дохода за дни отпуска января будет отражена в отчетности по НДФЛ за период «Январь», а февраля — за период «Февраль».

Примечание. Момент смены настроек

Не рекомендуется менять настройку не с начала налогового периода. Дело в том, что после установки настройки все документы по оформлению отпуска и расчету НДФЛ за год необходимо пересчитать с начала налогового периода (года). Кроме того, существует риск при перерасчете начислений прошлых налоговых периодов изменить НДФЛ, по которому уже сдана отчетность. Если вы все же решили, что настройки необходимо изменить, советуем обратиться к специалистам.

Если не распределять НДФЛ по месяцам переходящего отпуска. Вариант «отпускные — не оплата труда»

Конфигурации «1С: Зарплата и Управление персоналом 8», «1С: Зарплата и Кадры 7.7», «1С: Управление производственным предприятием 8» можно настроить так, чтобы суммы отпускных были отнесены к доходам сотрудника полностью в месяце выплаты.

Код дохода по НДФЛ для отражения отпускных — «2012 — Суммы отпускных выплат».

Чтобы изменить порядок отражения этих сумм в случае переходящих отпусков, нужно совершить всего два действия.

Первое действие — создать новый код дохода по НДФЛ, скопировав предопределенный код 2012 (старый и новый коды будут отличаться значком — у предопределенных элементов есть желтый кружок) (см. рис. 1 на с. 54).

Второе действие — созданный код указать в видах начислений по отпускам (включая дополнительные) на закладке «Налоги», выбрав вместо предопределенного кода 2012 (см. рис. 2 ниже).

При такой настройке сумма отпускных за февраль будет отражена в отчетности за январь и вычеты за февраль не будут применены.

В конфигурации «1С: Зарплата и Кадры 7.7»

Для настройки отражения отпускных по периоду выплаты придется указать для отпуска другой код дохода по НДФЛ. Рекомендуем код «4800 — Иные доходы».

Как отразить отпускные в 6-НДФЛ — пример

Использовать в этом варианте учета код 2012 не удастся.

Во всех видах начислений отпусков (включая дополнительные) на закладке «Налоговый учет» нужно будет указать код дохода 4800 (см. рис. 3 ниже).

Рис. 3 В конфигурации «1С: Бухгалтерия 7.7» возможен только один вариант расчета НДФЛ

В отличие от названных выше программ конфигурация «1С: Бухгалтерия 7.7» не позволяет выполнять сложные расчеты зарплаты и отпускных.

Так, с ее помощью невозможно распределять отпуск на несколько месяцев. Следовательно, сумма отпускных будет учтена полностью в каком-то одном месяце, а вычеты применены один раз.

Как отразить в 6-НДФЛ переходящие отпускные?

Отразить переходящие отпускные в 6-НДФЛ можно, согласно критериям, установленным законом.

Общие нормы

При составлении формы 6-НДФЛ работодателю необходимо учесть некоторые особенности оформления переходящего отдыха:

  • сумма отпускных является уплаченной в момент ее выдачи сотруднику;
  • налог удерживается при получении дохода работником;
  • НДФЛ необходимо перечислить в бюджет государства в конце месяца, в который была произведена выплата отпускных;
  • в форме указывается информация об удержании и перечислении средств за определенный период;
  • данные об отпускных указываются за тот отрезок времени, который соответствует начислению дохода сотруднику, независимо от даты перечисления или удержания налога.

Начисление средств сотруднику может происходить в одном периоде, а удержание налога и его перевод в фонд бюджета – в другом. Информация об отпускных просто распределится в 2 отчета.

Заполнение раздела 1

Первый раздел содержит информацию о начисленном доходе, высчитанном и удержанном налоге.

Начисление отпускных средств необходимо указать в поле 040. Удержание налога с дохода сотрудника указывают в строке 070.

При отражении средств, выплаченных руководителем, на отдых сотрудника, ячейка 080 не заполняется.

Составление раздела 2

Доход считается полученным, если уже произошла выплата сотруднику.

  1. В поле 100 необходимо указать дату получения дохода физическим лицом.
  2. Строка 110 будет идентична предыдущей графе.
  3. Информация о времени перевода средств в бюджет указывается в поле 120 (последний день месяца, когда была произведена выплата).
  1. Сумма отпускных указывается в строке 130, показатели удержанного налога – в 140.

Переходящие выплаты легко просчитать, если полагаться на данные по их выдаче сотруднику, удержанию НДФЛ и его перечислению в государственную казну.

Может распределяться выплата и удержание налога (его передача в бюджет) не только по месяцам, но и по разным отчетным периодам. Это не запрещено законодательством.

Как отразить переходящие отпускные в 6-НДФЛ?

Статьи по теме

Отпускные – это доход, подлежащий налогообложению. Налог изымается из дохода сотрудников. Сумма налога, удержанная по отпускным, вносится в специальную форму 6-НДФЛ. Работодатели в 6-НДФЛ начисленный отражают доход по всем работникам, удержанный и перечисленный налог, а также даты выплат, удержаний и перечислений НДФЛ.

На практике встречаются ситуации, когда отпускные выплачиваются в одном месяце, а налог перечисляется в другом месяце. Или отпуск является переходящим из одного месяца в другой. Рассмотрим, как правильно произвести выплаты и отразить в форме 6-НДФЛ суммы налога, если отпускные переходящие?

Как отразить отпускные в 6-НДФЛ, если отпуск начался в одном месяце, а закончился в следующем

Переходящие отпускные в 6-НДФЛ учитываются по дате выплаты дохода работнику. Это относится к отпускам, выпадающим на несколько месяцев, и тех, которые начинаются с первых дней месяца, но деньги за них выплачены в предыдущем месяце.

В бухгалтерской практике встречаются различные ситуации, когда в расчете нужно отражать переходящие отпускные. Например, человек уходит в отпуск в марте, а приступить к работе должен в апреле. Или, например, ситуация, когда сотрудник уходит в отпуск в мае, а отпускные получил в апреле.

Как в таких ситуациях правильно заполнить расчет и когда необходимо перечислить НДФЛ? Переходящие отпуска в форме отражаются на тех же основаниях, что и обычные. Сумму отпускных, переходящих из одного месяца в другой не делят по частям, а отражают в доходах по дате выплаты.

Расчет 6-НДФЛ включает в себя всего два раздела, но при их заполнении часто возникают вопросы. Доходы и налог отражаются в I разделе нарастающим итогом. Здесь отображаются данные о начисленном доходе, сумме насчитанного и удержанного НДФЛ.

Итоговая сумма по всем отпускным за отчетный период учитываются в строке 020. Автоматически в строке 040 отражаются начисленные суммы по НДФЛ. Если удержание фактически произошло, то этот факт должен быть отражен в строке 070.

Во II разделе указываются данные о дате выплаты отпускных, дате окончания месяца, в котором были выплачен доход, начисленных суммах выплат и налога.

Как рассчитать НДФЛ с отпускных по переходящему отпуску, смотрите в рекомендации Системы Госфинансы Далее рассмотрим, как отразить переходящие отпускные в 6-НДФЛ.

Пример заполнения 6-НДФЛ при переходящих отпускных

В отчете бухгалтер должен отразить переходящий отпуск так:

  • с. 100 – 19.06.2018;
  • с. 110 – 19.06.2018;
  • с. 120 – 30.06.2018;
  • с. 130 – 15 600;
  • с. 140 – 2 028.

Рассмотрим еще один пример отражения переходящих отпускных в 6-НДФЛ:

В учреждении N имеются следующие исходные данные:

Как отразить в 6 НДФЛ переходящие отпускные

Каждое предприятии и ИП ежеквартально предоставляет в налоговую данные о доходах своих сотрудников и удержаниях из них в ф. 6 НДФЛ. Заполняя документ, важно правильно занести даты выплат и вычетов. Это особенно актуально тогда, когда работник уходит в отпуск, а доход насчитывается и выплачивается в разных периодах. Поэтому проблемы, как отразить в 6 НДФЛ переходящие отпускные, возникают нередко.

Отпуск попал на разные месяцы

Сотрудник отправляется в отпуск по графику, составленному на предприятии в начале года. Не всегда дни отдыха попадают на один и тот же месяц. Зачастую отпуск охватывает два периода. Он распространяется на несколько дней различных кварталов.

Это влияет на отражение данных о денежных суммах, выплаченных за переходящий отпуск. В 6 НДФЛ выданные средства фиксируются согласно единому порядку – в зависимости от того, какова фактическая дата ее выплаты. Она соответствует дню выдачи денег на руки, отмеченному в стр. 100 второго раздела 6 НДФЛ.

Число совпадает с тем, которое фиксируется в стр. 110. Компания в этот день изымает НДФЛ.

Особенности заполнения 6 НДФЛ с переходящими отпускными

Сотрудник фирмы получает причитающиеся ему отпускные заранее – за три дня до периода отдыха. Это означает, что доход нередко выплачивается в одном месяце, а отпуск начинается в следующем.

Фиксация подобного в ф. 6 НДФЛ лучше рассмотреть на примере.

Сотрудник отправляется на законный отдых в самом начале второго квартала – со второго апреля 2017 г. Сумму заработка с отпускными он получил в марте (30-го числа – стр. 100). Подоходный налог бухгалтерия удержала в тот же день (стр. 110), а перечислила в бюджет в конце марта (стр. 120).

Выплаченные отпускные, сумму налога, удержанного и перечисленного, включают в ф. 6 НДФЛ за І-й квартал. Именно в нем были проведены все расчеты, хотя отпускник ушел отдыхать уже во втором квартале.

Немного по-другому формируется ф. 6 НДФЛ тогда, когда отпуск начинается, для примера, в первых числах января 2016. Насчитанные средства сотруднику перечислили на карточку в декабре. Тогда же удержали и оплатили подоходный налог. В первом квартале 2016 такие выплаты не будут отражаться в ф. 6 НДФЛ.

Если отпускные выплатили сотруднику из полученной выручки (без обращения в банк) накануне Нового года, а именно, 31.12, подоходный налог нужно отправить в бюджет на следующий день работы. Наступил он 11.01. Сумму подоходного налога необходимо отразить в стр. 120 раздела 2 Ф. 6-НДФЛ за 1-й квартал.

НДФЛ: сроки перечисления в бюджет

На срок перечисления в бюджет налога не влияет то, какие отрезки времени охватывает отдых, ведь отпускные работнику выплачиваются одной суммой. Подоходный налог, вычтенный из нее, подлежит перечислению до конца месяца проведенной оплаты. Этот порядок регулируется НК – ст. 226.

Достаточно выделить подоходный налог, удержанный из отпускных за один и тот же месяц, и определить общую сумму. Затем одним платежным поручением отправить ее в казну в последний день работы в текущем месяце.

К примеру, в сентябре четырем сотрудникам фирмы произведена выплата отпускных. Общую сумму НДФЛ следует уплатить 30 сентября (пятница), не позже.

Допускается перечисление подоходного налога и в первый день месяца следующего. Но возможно такое тогда, когда перед ним был выходной.

Если деньги взяты в банке и наличными выданы через кассу фирмы, сроком оплаты НДФЛ выступает дата получения средств из расчетного счета.

Многие банковские учреждения требуют, чтобы предприятия делали перечисления в бюджет хотя бы за сутки до выплаты отпускнику дохода.

Статья написана по материалам сайтов: aktbuh.ru, www.budgetnik.ru, okbuh.ru.

«