+7 (499) 938 42 63  Москва

+7 (812) 467 32 84  Санкт-Петербург

8 (800) 350 10 92  Остальные регионы

Звонок бесплатный!

Не нашли ответ на свой вопрос?

Проконсультируйтесь с юристом бесплатно!

Это быстрее, чем искать.

Ответ юриста уже в течение 10 минут

Закрыть
Кратко и ясно сформулируйте суть вопроса.
Пример: "Как открыть ООО?",
"Не выплачивает страховая, что делать?"
Запрещено писать ЗАГЛАВНЫМИ БУКВАМИ
Сформлируйте ваш вопрос как можно точнее и подробнее.
Чем больше информации - тем точнее будет ответ.
  • img

    Конфиденциальность

    Ваши персональные данные нигде не публикуются. Передача информации защищена сертификатом SSL.
  • img

    Быстро и удобно

    С нами вы сэкономите массу времени, ведь мы отобрали лучших юристов в каждом из городов России.

Спасибо, наш юрист свяжется с вами по телефону в ближайщее время. Также ваш вопрос будет опубликован на сайте после модерации.

Как оформить звание ветеран труда


Бесплатный проезд, частичная компенсация расходов на коммунальные услуги и санаторно-курортное лечение, льготы при оплате имущественных налогов – все это может получить владелец удостоверения ветерана труда.

В этой статье вы узнаете, какой пенсионер может рассчитывать на получение “корочек”, при каких условиях может их оформить, и главное – какие документы нужны для получения ветерана труда.

Требования к претендентам на оформление

Прежде, чем перечислить документы для оформления ветерана труда, разберемся, кто в принципе может обращаться за этим нужным званием.

Многие думают, что оформление его проходит только после выхода на пенсию, но это не так. В законе от 12.01.1995 N 5-ФЗ «О ветеранах» сказано, что звание присваивается за продолжительную добросовестную работу, безупречную военную или иную государственную службу. При этом установлены определенные требования только к стажу кандидата, а не к его возрасту. В частности, претендент должен соответствовать одному из условий:

  • вы начали работать, будучи несовершеннолетним, в период Великой Отечественной войны – то есть с 22.06.1941 по 09.05.1945 – а на момент обращения имеется нужный стаж – не менее 40 лет для мужчин и не менее 35 лет для женщин;
  • гражданин получил орден, медаль, почетное звание РФ или СССР, ему выдали грамоту или благодарность Президента РФ, ведомственный знак за 15 и более лет работы (при этом общий стаж для мужчин составляет не менее 25 лет, для женщин – не менее 20 лет либо имеется соответствующая выслуга лет для назначения пенсии);
  • если на 30.06.2016 у работника уже был ведомственный знак отличия, при обращении за званием ветерана труда проверят только наличие нужного стажа/выслуги – без привязки к продолжительности работы на конкретном предприятии, в конкретной организации.

Какой нюанс нужно учесть, чтобы не отказали в оформлении

Из норм закона следует, что у претендента на звание ветерана труда должна быть ведомственная награда, почетная грамота, благодарность или иная бумага, подтверждающая его продолжительную и добросовестную работу или службу. Это главный документ, какой требуют в отделе соцзащиты населения (ранее Собес). Тут нужно остановиться на некоторых нюансах, при которых могут отказать в оформлении, даже если документы для ветерана труда собраны.

Итак, если гражданин получил статус в одном регионе, при переезде в другой субъект РФ он может его потерять, поскольку правила получения устанавливают региональные власти, правила могут меняться.

В качестве оснований рассматриваются исключительно ордена, почетные звания и медали СССР или РФ, ведомственные награды, а также почетные грамоты и благодарности Президента РФ. Какой значок не играет роли? «Ударники коммунистического труда», а также владельцы большинства нагрудных знаков не имеют права на льготную категорию.

Комментарий эксперта специально для сайта Сашки Букашки:

Лилия Григорьева
юрист ООО ЛИРИО»

  1. Можно ли как-то получить ветерана труда, не имея наград?
    По федеральному законодательству орден, медаль, благодарность, ведомственные знаки отличия являются обязательными для получения звания “Ветеран труда”. Это звание теперь присваивают только субъекты федерации. Кто-то следует федеральному закону, кто-то дает дополнительные возможности в регионе. Вопрос будет только в финансировании льгот (федеральный или региональный бюджет). Но в целом, для граждан это значения не имеет.
    Московское Правительство перечень оснований для получения званий не расширяет, к примеру. А в Свердловской области уже можно получить звание будучи Почетным гражданином или имея Знак отличия “За заслуги перед Свердловской областью” или “Материнская доблесть” всех степеней. Там же звание дают при наличии звания “Почетный донор” и за активное участие в переписи населения в 2002 году и сельскохозяйственной переписи в 2006 году.
  2. Правда ли, что сейчас ветерана труда могут получить только госслужащие (ведь только они имеют шанс получить ведомственные награды)?
    Однозначно – неправда. Есть нюансы, чьи награды могут быть учтены при присвоении звания “Ветеран труда”, но трудиться человек может в любой сфере.

Какие документы нужны для ветерана труда 2019

Если у вас достаточный стаж (выслуга) и уже имеется ведомственная награда, орден или медаль, остается подготовить:

  • заявление;
  • удостоверение личности;
  • подтверждение места жительства (есть в паспорте гражданина РФ);
  • справки, в том числе трудовую книжку, подтверждающие стаж/выслугу;
  • документы на ордена, медали, грамоты, благодарности, ведомственные награды;
  • несколько фотографий размером 3 x 4 см.

Поскольку правила и условия присвоения льготной категории разрабатывает и устанавливает региональная власть, список необходимых документов может быть шире. Перед подачей заявления рекомендуем обратиться в отдел соцзащиты по месту жительства и уточнить этот момент, ведь именно они могут абсолютно точно подсказать, какие документы нужны для оформления ветерана труда в соцзащиту. Все логично: куда подаем, тех и спрашиваем.

Отметим, что в некоторых регионах подать документы можно также через МФЦ и портал госуслуг. По общему правилу, период их рассмотрения чиновниками не может превышать 30 рабочих дней.

Как получить звание ветеран труда федерального значения и льготы

Федеральный закон о ветеранах труда

Как получить звание ветеран труда федерального значения и присвоение регалии, определяет специальная комиссия исполнительного органа, после проверки документального пакета, поданного по этому поводу. О результате как положительном, так и отрицательном, сообщают претенденту на особое отличие, указывают на причины в случае отказа, извещают о льготах, если принято благоприятное решение.

Для кого разработано особое поощрение

Федеральный закон №5 о ветеранах труда, был принят 12 января 1995 г., где в статье 7 подробно объяснялись законодательные положения, кому присваивают почетное звание, в каком порядке. За прошедшее время много произошло изменений в стране, некоторые акты по-прежнему не утратили действительности, об этом говорится в актуальной редакции данного законодательного утверждения от 7 марта 2018 г., которое вступило в силу 18 марта 2018 г.

Вправе рассчитывать на особый отличительный знак от остального общества могут:

  1. Несовершеннолетние лица, работающие на предприятиях в военное время, за этот период должен накопиться трудовой стаж не меньше 35 лет у женщин и 40 у мужчин.
  2. Граждане, награжденные медалями, орденами за трудовые успехи с наличием документального подтверждения.
  3. Работники, отмеченные особыми регалиями за труд в соответствии со всеми требованиями, указанными в законе (Президентские благодарности, почетные грамоты).

Различные почести засчитываются только федерального уровня, исходящие от правительственных постановлений, министерств или президента.

Присвоение ударника соцтруда не служит обоснованием, чтобы получить ветеранское звание, хотя это спорный вопрос, который вправе разрешать с помощью судебной инстанции.

Правовые органы часто делают исключения из общих правил и удовлетворяют ходатайство, рассмотрев все, присутствующие положительные качества трудящегося за многие годы. Получение почетного статуса возможно только гражданам РФ, обычно тем, которым назначено пенсионное обеспечение.

Если на особое отличие иностранец претендует, ему придется позаботиться о гражданстве в нашей стране. Рабочий стаж для таких граждан учитывают на всех предприятиях и территориях, если они включены в специальное соглашение между странами, принадлежащими к коалиции СНГ.

Порядок присвоения звания, морального и материального характера

Особый ветеранский ранг, имеет заявительный характер. Исполнительным органом является соцзащита, в её функции входит ознакомление претендента с порядком официального признания заслуг. Прежде всего следует доказать свой достойный трудовой путь документальным подтверждением, закон строг и голословные утверждения не принимаются.

Если по разным причинам, сам ветеран не в силах приступить к сбору необходимых бумаг, разрешено оформлением заниматься доверенным лицам при наличии нотариально заверенной доверенности. Когда возникают проблемы информационного характера, помощь обязаны оказать сотрудники, занятые в данной сфере.

Присвоение звания происходит в следующем порядке:

  • претендент приходит в исполнительный орган, заполняет заявление;
  • приложением к заявке служат все собранные, подтверждающие бумаги, о перечне следует позаботиться заранее;
  • документальный комплект передают, ответственному за данные действия сотруднику соцзащиты;
  • целый месяц, специально созданная для таких случаев комиссия, будет проверять достоверность представленных данных;
  • завершающей процедурой служит принятое решение, его передают заявителю в письменной форме в течение 5 суток после утверждения вердикта.

Отрицательное постановление комиссия обязана подробно обосновать, вправе каждого гражданина не только иметь своё мнение на этот счет, но и опротестовать негативное решение в суде.

Кому нет причин отказывать в звании, сообщают о положительном факте, приглашают пройти через процедуру получения специального свидетельства. В дальнейшем удостоверение ветерана послужит основанием для назначения положенных льгот, его выдача находится под контролем фискальных органов.

Несмотря на то, что это особый личностный документ он может быть утерян, украден или испорчен. В любом случае сразу нужно обратиться в соцзащиту для восстановления, эта процедура происходит в общем порядке. В соответствующие СМИ дают объявления о недействительности, утерянной бумаги.

Государство выделило граждан особым званием, посвятившим свою трудовую деятельность на протяжении многих лет отечеству, достоинства и успехи которых отмечались наградами, где определенное значение имеет участие в восстановлении страны в послевоенный период. Законодатели посчитали необходимым создать особую категорию, чтобы помочь пережить нестабильность экономики, возрастные трудности со здоровьем, материальную зависимость от коммунальных услуг.

Какие документы сопровождают процедуру

Работникам Советского времени еще не было известно получение зарплаты в конвертах или прозябание на диване под сводами уютного дома в поисках своего высокого предназначения, если есть родительский или другой источник материального обеспечения. Рабочий человек гордился своим призванием, наличием навыков в сфере трудоёмкого труда на сельскохозяйственных полях, за станком на заводе, при строительстве объектов.

И все же людям, того трудного времени не достаточно просто безупречно отработать свой трудоспособный век, таких граждан много. Ветеранские удостоверения выдают заслуженным деятелям, соответствующим требованиям и законодательным критериям. Где непрерывность стажа на одном рабочем месте одно из основополагающих условий.

При этом можно было:

  • переводиться в приказном порядке из одного предприятия в другое;
  • продвигаться по карьерной лестнице;
  • отработать без увольнений по минимуму 15 лет, при условии, что общий стаж при этом будет у женщины в рамках 20 лет, мужчине предстоит доказать длительность занятости в 25 лет.

Основанием для назначения служит:

  1. Заполненное заявление по форме, утвержденной в регионе проживания подателя.
  2. Оригинал и копия паспорта.
  3. Пенсионное удостоверение.
  4. Выписка из трудовой книжки.
  5. Свидетельства о полученных наградах, знаках отличия.
  6. Фотографии – 4 шт.

Подать документы на рассмотрение комиссии, кандидат на присвоение ветеранства, может на любой территории нашего государства, чтобы получать льготы, ему предстоит иметь постоянную прописку или временно зарегистрироваться в месте фактического проживания.

Трудовые ветеранские пособия и льготы

Несмотря на экономические передряги, недостаточность местных бюджетов, отчего отменены многие льготные схемы помощи, на государственном уровне стараются не снижать, а увеличивать различные соцпрограммы.

Ветеранам положено предоставить:

  1. Бесплатно ездить на общественном транспорте – трамваях, троллейбусах, автобусах, местных электричках. Разрешено монетизировать данные услуги, тратить средства по своему усмотрению, где выявлена наибольшая необходимость, обеспечив этим наибольшую эффективность, утвержденной помощи.
  2. Половину коммунальных расходов государство берет на себя.
  3. Работающим ветеранам можно уйти в отпуск, когда им удобно вне зависимости частная это организация или государственное предприятие.
  4. Безочередное посещение, оказание бесплатной помощи и дополнительных услуг в медицинских заведениях.
  5. В государственных стоматологических клиниках производство и установка зубных протезов.
  6. Возможность посетить санаторий для бесплатных оздоровительных мероприятий.

Региональные утверждения меняют на уровне собственных постановлений, размер той или иной помощи федеральной установки, они не вправе уменьшать, только увеличивать. Ветеранами принимается самостоятельное решение, в каком виде принять льготу, переведенную в денежный эквивалент или использовать то, что предоставило государство.

К примеру, городскому жителю будет экономно посещать безвозмездно поликлинику на трамвае или автобусе. Гражданину, проживающему в отдаленном сельском районе, где нет троллейбусов, а добраться до медицинского обслуживая можно своими ногами, получение наличных денег, позволит распорядиться ими более приемлемым способом. Ему не нужна льгота за квартплату, так как проживает в собственном доме, который нужно топить. Вариантов много, поэтому законодатели позволили ветерану самостоятельно выбирать необходимые услуги, замещать их, получать деньгами.

Особенность налоговых привилегий

Конкретное значение для ветеранов имеет уменьшение налогообложения. Льготы данного уровня предусматривают:

  • оплаты за наличие имущества, в Краснодарском крае отсутствует налог за владение домом, но землевладельцы должны заплатить определенную ставку;
  • в этом же регионе на 50% уменьшен транспортный налог, в Москве же все зависит от мощности автомобиля (до 70 л/с).

Полный перечень налоговых послаблений ветерану можно узнать в районе своего проживания, так как им отдано распоряжаться сбором и привилегиями. Следует знать некоторые особенности законов, к примеру, возможность получения налогового вычета. Если работающий ветеран исправно перечислял 13% от своих доходов, ему полагается возмещение из этой суммы за серьезное приобретение, платную медицинскую услугу. Подобное возмещение может получить работоспособный член семьи в случае затрат на лечение своего родителя.

Как получить звание, не имея наградного списка

Кандидат на присвоение ветеранства

Последнее нововведение в ФЗ №5 позволяет трудовым ветеранам получать звание, если заслуги отметил Президент. Когда же вообще отсутствуют поощрения получить статус невозможно, кроме поколения ВОВ.

Государство не оставило своих возрастных граждан, наличие стажа позволяет получать пенсионное обеспечение больше чем у людей, которые не смогли заработать его. Существует целый перечень льгот для простых, заслуженных одной только продолжительной деятельностью, пенсионеров.

Законодатель определил возможность выдачи удостоверения с назначением высокого статуса только награжденным лицам и от этого пункта не отходят все проведенные изменения.

У кого возраст позволил работать во время ВОВ, должны предоставить выписки, справки из учреждений, чтобы доказать размер стажа.

Кроме обыкновенной гражданской занятости на предприятии в него включена:

  • воинская или приравненная к ней служба;
  • отпуск по уходу за детьми до 1.5 летнего возраста;
  • помощь инвалиду 1 гр., если пришлось ухаживать за ним вместо трудовой деятельности;
  • воспитание ребенка инвалида;
  • уход за престарелым близким родственником.

Детские отпуска, которые учитывают для подсчета занятости на предприятии, не должны быть больше в общей сложности 4.5 лет. Существует разные награждения за все прожитое время, не все они засчитываются для получения звания.

К примеру, обозначение заслуг:

  • предприятием;
  • воинской частью;
  • общественной организацией;
  • спортивным обществом;
  • коммерческой фирмой;
  • структурным федеральным подразделением.

Каждая структура может стимулировать производительность труда:

Эти отличия сопровождаются именными подтверждениями, но не оказывают влияние на присвоение ветеранского статуса. Бесспорное основание имеют медали «Ветеран труда».

Их специально создали для определенной категории граждан:

  • колхозникам;
  • рабочим производств, заводов и фабрик, строителям;
  • детям, которые работали на предприятиях в ВОВ;
  • сотрудникам, оформляющим пенсию после отработки длительное время в одной организации;
  • работникам ударного труда.

Медаль «Ветеран труда»

Руководители компаний специально подавали документацию в вышестоящие органы для утверждения подобных награждений. На фирму приходило положительное решение с именным удостоверением федерально уровня, что именно этот человек, награжден Правительством. Даже утрата подтверждающих документов ничего не значит, так их всегда можно восстановить по архивным следам, регистрации медали под номером. На основании сложной иерархии различных поощрений, возможны ошибки местных властей при определении решения о назначении статуса.

Поэтому никто не отменял гражданских прав, добиваться справедливости, различными правовыми способами:

  • написать жалобу, на отказ в признании ветераном, в вышестоящий орган соцзащиты;
  • направить претензию в Минтруда, занимающимся соцзащитой и демографией в регионе;
  • заполнить исковое заявление для подачи в судебную инстанцию.

Прибегать к жалобам стоит, если пенсионер уверен в своих заслугах, отмеченных в разный период трудовой деятельности. Возможно, региональное ведомство не имеет понятия о существовании таких наград, поэтому не внесли их в общий перечень. Суд разберется в справедливом решении, а ветеран получит не только звание, но и определенные привилегии.

Многим людям нужно не так материальные льготы, как официальное признание своей значимости на трудовом фронте. Если пришлось столкнуться с бездушным контингентом, плохо осведомленным в нормативно-правовых актах, следует найти эффективного помощника, который поможет добиться справедливости. Юридических фирм, функционирующих в данной сфере много. Из правовой практики известны случаи мирного разрешения спорного вопроса без обращения в суд, так как местные исполнители не могли препятствовать документам, указывающим на четкую регламентацию законов.

Познавательное видео о льготах:

Заметили ошибку? Выделите ее и нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить нам.

Как оформить звание ветерана труда


Оформить звание «ветеран труда» не очень трудно и затратно по времени, если знать, какие действия надо совершить и чем при этом руководствоваться. Однако, следует иметь в виду, что существуют некоторые ограничения для получения такого звания — в частности, его могут получить только граждане нашей страны. Иностранцы такое привилегией не обладают.

Кроме того, далеко не каждый пенсионер, даже имеющий огромный рабочий стаж по своей специальности, может получить такую привилегию — чтобы оформить звание «ветеран труда» в 2019 году, надо документально подтвердить некоторые законодательные условия.

Кто имеет право на звание «ветеран труда»

Кому положено это звание? Кто вправе претендовать на него и стать соискателем? Для того, чтобы досконально разобраться во всех тонкостях этого вопроса, нужно внимательно изучить закон «О ветеранах», который был принят еще в 1995 году. И несмотря на то, что в закон, учитывая динамику нашей жизни, неоднократно вносились многочисленные поправки, тем не менее, он продолжает работать, и довольно неплохо.

По действующему законодательству оформить такое звание можно двум категориям людей:

  1. к первой категории относятся «дети войны» — те люди, которые еще не достигнут 18 лет, начали работать в период 1941 — 1945 годов. В законе для них имеется еще одно условие: данные граждане должны иметь достаточно большой общий трудовой стаж: 40 и 35 лет для мужчин и женщин;
  2. вторая категория граждан — это люди, которые имеют знаки отличия, связанные с работой. К таким наградам могут относится практически все знаки отличия вас как хорошего труженика, от ордена до Почетной грамоты. При этом трудиться в организации, которая их наградила, претенденты на звание должны 15 и более лет. Также учитывается и общий стаж работы — 25 и 20 лет и более для мужчин и женщин.

Анализируя действующее законодательство, можно без труда составить пошаговую инструкцию, как оформить ветерана труда .

Какие документы потребуются при обращении за званием «ветеран труда»

Состав предоставляемых документов зависит исключительно от тех оснований, по которым можно оформить «ветеран труда» пенсионеру. Однако куда бы вы не сдавали документы, непосредственно лично в соцзащиту, через МФЦ или через госуслуги, нужно подготовить:

  • заявление с соответствующей просьбой об оформлении ветерана труда по стажу — как правило, имеется установленный бланк такого заявления, который просто нужно заполнить;
  • паспорт, в котором имеются сведения о вашей регистрации. Если вы действуете через представителя — непосредственно доверенность с полномочиями и его паспорт;
  • трудовую книжку. Если по какой-то причине она отсутствует, подтвердить периоды работы официально можно при помощи соответствующих справок, которые имеются в архивах;
  • документы, с помощью которых вы можете подтвердить то обстоятельство, что у вас имеются необходимые награды, какими бы они ни были;
  • фотографии 4 х 3;
  • в случае, если ваше имя менялось, приложите документ, подтверждающие это обстоятельство.

Вопрос о том, является ли обязательным предоставление удостоверения к отличительному знаку, или достаточно самого значка, является спорным. Нередко при такой ситуации обратившемуся с документами гражданину отказывают в присвоении звания. Однако представляется, что если имеется сам значок и подтверждение периода работы на предприятии, его выдавшем — этих доказательств должно быть вполне достаточно для принятия положительного решения.

Если вам все-таки не удалось получить искомое и основанием отказа послужило как раз отсутствие документов на значок, обжалуйте это решение — у суда может быть совсем иное мнение относительно достаточности имеющихся у вас документов.

Куда подавать документы

После того, как вы собрали все необходимое, вплоть до последней справки, документы следует отнести в органы социальной защиты населения. При этом нужно обращаться в отдел именно того района, где у вас имеется регистрация по месту жительства. Это обязательное условие — по какому бы адресу фактически вы не проживали, оформить документы можно только там, где вы зарегистрированы.

Порядок принятия решения

Переданные в отдел бумаги рассматривает специальная комиссия, при этом срок, который установлен для принятия решения, может различаться в зависимости от субъекта Федерации. Например, в Москве он составляет 10 дней, а в некоторых регионах увеличивается до 14 дней. В состав этой комиссии входят самые разные специалисты.

Достаточно длительный срок рассмотрения документов связан с тем, что нужно не просто изучить их, но и проверить на соответствие действительности. Также необходимо внимательно исследовать основания, при которых на заявление можно дать положительный ответ. Особенно много внимания уделяют именно отличительным знакам — в том числе и по причинам, которые мы указывали выше. Получение ветерана труда без наград невозможно.

По результатам этого рассмотрения комиссия приходит к соответствующему конкретному решению. Оно готовится в виде письма и сообщается заявителю в течение 5-ти дней.

Если это решение об удовлетворении вашего заявления и признании за вами соответствующего права, в отделе готовят удостоверение и другие документы, которые вручают новоиспеченному трудовому ветерану торжественно, прямо в отделе. Если же комиссия решила звания не предоставлять и дала отрицательный ответ, в нем не просто об этом коротко сообщается. В письменном отказе самым подробным образом объясняются основания такого решения. Более того, эти основания подкреплены ссылками на конкретные статьи закона.

Как и любое решение должностных лиц, письменный отказ можно попытаться оспорить — как в Департаменте труда, так и в районном суде.

Некоторые особенности оформления

Следует отметить, что для соискателей, работающих в разных областях деятельности, отличных друг от друга, требования тоже несколько различаются.

Например, чтобы оформить звание сотруднику МВД, необходимо обязательно учитывать выслугу лет. Она составляет 20 лет, если соискатель работал в органах и другого рода деятельностью не занимался, и 25 — если он трудился и на «гражданке». Во втором случае его стаж в органах должен продолжаться не менее половины срока, то есть 12,5 лет, причем непрерывно.

Помимо этой выслуги, сотруднику МВД потребуются и награды, которые предоставляют в конкретных случаях. К знакам, благодаря которым можно получить звание ветерана, относят нагрудный знак почетного сотрудника (он именно так и называется) и медали:

  • «за трудовую доблесть»;
  • «за безупречную службу в МВД»;
  • «за отличие в службе». Такая медаль имеет I и II степени.

Порядок сбора и предоставления документов, правила обращения и другие действия сотрудника МВД, желающего получить указанное звание, полностью идентичны вышеописанным.

Присвоение звания «ветеран труда» военнослужащему определен действующим законодательством, как и гражданскому лицу. Но закон гласит, что военному пенсионеру требуются не только ему требуется также выслуга лет, благодаря которой военнослужащим начисляется пенсия.

Конечно, такое положение дел вызывает определенное недопонимание — почему человек, который честно трудился или даже служил своей стране в доперестроечные времена, должен быть лишен льгот только потому, что сейчас учреждены новые знаки отличия? Однако обстоятельства, к сожалению именно таковы, а с законом спорить сложно.

Помимо звания «ветеран труда» до недавнего времени имелась возможность получения такой медали. При этом звание и медаль друг с другом никоим образом связаны не были, их получение друг от друга не зависело, это были отдельные награды. Более того, и присваивались они разными органами.

Медаль «Ветеран труда» начали давать (точнее, присваивать) с 1974 года, когда был издан Указ о ее учреждении. Такая медаль никаких прав на льготы своим счастливым обладателям не давала. Именно в этом было основное отличие медали от звания. Такую награду присваивали за долгую работу, причем сферой деятельности могло быть что угодно, медаль просто являлась некой моральной компенсацией или, если более точно, поощрением для трудящихся.

Оформить медаль ветеран труда сегодня вам при всем желании не удастся — она не включена в Государственную наградную систему в России и не выдается уже более двух десятков лет.

Как видите, никаких особых сложностей в получении нужного вам звания нет, если у вас имеются все основания и они документально подтверждены. Совсем немного усилий — и вы становитесь ветераном труда.

Новые условия для присвоения звания «Ветеран труда»

Сентябрь 13th, 2017

«Ветеран труда» — звание в Российской Федерации, которое присваивается гражданам за добросовестный многолетний труд и является способом социальной поддержки граждан на государственном уровне.

Условия присвоения звания «Ветеран труда»

С 1 июля 2016 г. основания присвоения звания «Ветеран труда» изменились, поскольку вступила в действие статья 3 Федерального закона от 29 декабря 2015 г. № 388-ФЗ «О внесении изменения в отдельные законодательные акты Российской Федерации в части учета и совершенствования предоставления мер социальной поддержки исходя из обязанности соблюдения принципа адресности и применения критериев нуждаемости». Данной статьей внесены уточнения оснований для присвоения звания «Ветеран труда».

В настоящее время основанием для присвоения звания ветеран труда являются:

  • ордена или медали СССР или Российской Федерации,
  • почетные звания СССР или Российской Федерации,
  • почетные грамоты Президента Российской Федерации,
  • благодарность Президента Российской Федерации,
  • ведомственные знаки отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики).

Граждане, имеющие эти награды, кроме отраслевого стажа должны иметь общий страховой стаж не менее 25 лет — мужчины и не менее 20 лет — женщины. Или выслугу лет, необходимую для назначения пенсии.

На практике это означает, что гражданин фактически мог работать в определенной сфере, например в сфере здравоохранения, 20, 30 и даже более лет, однако претендовать на присвоение звание «Ветеран труда» он может лишь в том случае, если награжден от имени Министерства здравоохранения Российской Федерации ведомственным знаком отличия, в Положении которого есть условие о том, что данный знак выдается за продолжительную работу (службу) не менее 15 лет и дает право на присвоение звания «Ветеран труда».

Например, гражданин Н. имеет общий трудовой стаж 30 лет, из которых 28 лет он работал фельдшером скорой помощи, то есть в сфере здравоохранения. В августе 2017 года он был награжден Благодарностью Министра здравоохранения Российской Федерации.

Правовое положение данной награды определено приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от 10 августа 2012 г. № 78н «О ведомственных наградах Министерства здравоохранения Российской Федерации». Согласно данному приказу Благодарностью Министра здравоохранения Российской Федерации поощряются лица, осуществляющие деятельность в сфере здравоохранения, за хороший и добросовестный труд, при наличии стажа работы 3 и более лет.

Исходя из этого гражданин Н., имея фактический стаж в сфере здравоохранения 28 лет, все же не может претендовать на присвоение звания «Ветеран труда», так как в самом положении о награде отсутствует условие о награждении за продолжительную работу не менее 15 лет — прописано лишь 3 года.

С 20 марта 2017 г. единственным знаком отличия Министерства здравоохранения Российской Федерации, дающим право на присвоение звания «Ветеран труда», является Почетная грамота Министерства здравоохранения Российской Федерации.

Не дают право на звание «Ветеран труда»

Полномочиями учреждать ведомственные знаки отличия наделены только федеральные государственные органы и государственные корпорации.

Местные органы государственной и муниципальной власти не уполномочены учреждать ведомственные знаки отличия, дающие право на присвоение звания «Ветеран труда».

Поэтому награды от имени губернатора Хабаровского края, правительства Хабаровского края, отраслевых министерств Хабаровского края и других субъектов Российской Федерации, грамоты и благодарности администрации Хабаровска, мэра города не учитываются при присвоении звания «Ветеран труда».

Не учитываются:

  • почетные звания, знаки, значки, грамоты, дипломы, другие награды, учрежденные и выданные предприятиями, общественными организациями, войсковыми частями, Пенсионным фондом.
  • медали, дипломы, грамоты, именные подарки и иные поощрения за победу или участие в спортивных соревнованиях, различных конкурсах федерального, регионального и местного значения, дипломы, подтверждающие ученое звание или степень, звание «Ударник коммунистического труда», награды, учрежденные организационными комитетами всесоюзных фестивалей народного творчества, а также медали Выставки достижений народного хозяйства.

Важно!

Новые требования, предъявляемые к ведомственным знакам отличия в труде, распространяются на знаки отличия, полученные после вступления в силу изменений в Федеральный закон от 12 января 1995 г. № 5-ФЗ «О ветеранах», то есть — после 1 июля 2016 года.

Все ведомственные знаки отличия в труде, которые по состоянию на 30 июня 2016 года давали право на присвоение звания «Ветеран труда», остаются действительными.

Перечень наград, грамот, знаков отличия на звание «Ветеран труда»

Ведомственные знаки отличия, дающие право на присвоение звания «Ветеран труда»

  • Министерство здравоохранения Российской Федерации — Почетная грамота Министерства здравоохранения Российской Федерации.
  • Министерство культуры Российской Федерации — Почетная грамота Министерства культуры Российской Федерации.
  • Министерство образования и науки Российской Федерации — Золотой знак отличия Министерства образования и науки Российской Федерации.
  • Министерство природных ресурсов и экологии Российской Федерации — Почетный знак «За отличие в службе.
  • Министерство промышленности и торговли Российской Федерации — Почетная грамота Министерства промышленности и торговли Российской Федерации.
  • Министерство связи и массовых коммуникаций Российской Федерации — Звание «Мастер связи».
  • Министерство сельского хозяйства Российской Федерации — Почетная грамота Министерства сельского хозяйства Российской Федерации.
  • — Министерство спорта Российской Федерации — Почетный знак «За заслуги в развитии физической культуры и спорта».
  • Министерство строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации — Почетная грамота Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации.
  • Министерство транспорта Российской Федерации — Нагрудный знак «Почетный работник транспорта России».
  • Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации — Почетная грамота Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации.
  • Министерство финансов Российской Федерации — Нагрудный знак «Отличник финансовой работы».
  • Министерство экономического развития Российской Федерации — Почетная грамота Министерства экономического развития Российской Федерации.
  • Министерство энергетики Российской Федерации — Медаль «За заслуги в развитии топливно-энергетического комплекса».
  • Федеральная служба государственной статистики — Почетное звание «Почетный работник государственной статистики».
  • Федеральная служба по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека — Нагрудный знак «Почетный работник Роспотребнадзора».
  • Федеральная антимонопольная служба — Медаль «За отличие в службе» II степени.
  • Министерство внутренних дел Российской Федерации — Нагрудный знак «Почетный сотрудник МВД»; Медаль МВД России «За трудовую доблесть»; Медаль МВД России «За безупречную службу в МВД»; Медаль МВД России «За отличие в службе» I и II степени.
  • Министерство обороны Российской Федерации — Медаль «За трудовую доблесть»; Медаль «За отличие в военной службе» I, II степени.
  • Федеральное агентство специального строительства — «Ветеран Спецстроя России».
  • Министерство юстиции Российской Федерации — Медаль «Ветеран Министерства юстиции Российской Федерации».
  • Федеральная служба судебных приставов — Медаль «Ветеран Федеральной службы судебных приставов».
  • Федеральная служба безопасности Российской Федерации — Почетная грамота ФСБ России; медаль ФСБ России «За отличие в военной службе» II или I степени; медаль ФСБ России «За отличие в труде».
  • Федеральная служба охраны Российской Федерации — Нагрудный знак «За честь и достоинство в службе Отечеству»; нагрудный знак «25 лет безупречной службы»; медаль «За отличие в военной службе» II или I степени»; медаль «За отличие в труде».
  • Федеральное архивное агентство — Нагрудный знак «Почетный архивист».

Корреспондент газеты «Хабаровский пенсионер», ведущий авторской полосы «Наш дом» в газете «Хабаровский Экспресс» и постоянный автор газеты для дачников «Солнышко». Трижды, в 2011, 2012 и 2013 годах, становилась победителем всероссийского конкурса журналистов на лучшее освещение в СМИ социальной и пенсионной тематики. Убеждена: чтобы, наконец, «на Руси стало жить хорошо», всем нам надо научиться исполнять законы, а не бороться с ними.

Статья написана по материалам сайтов: posobie.help, juresovet.ru, habinfo.ru.

«